?職位名稱(chēng)：總經(jīng)理 助理（全職）?

?薪資待遇：6000-8500元

?最低學(xué)歷：大專(zhuān)以上（優(yōu)秀者中專(zhuān)以上亦可）

?招聘人數(shù)：2名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)?

? 年齡：20-35歲?

?專(zhuān)業(yè)：不限

?崗位要求：1、行政管理、建筑工程或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、熱情開(kāi)朗、形象氣質(zhì)較好，善于溝通，需要一定的管理組織能力； 3、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、有親和力，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力； 4、熟練電腦操作辦公軟件； 5、具備商務(wù)信函寫(xiě)作能力。

?崗位職責(zé)：1、協(xié)助總經(jīng)理做好輔助工作，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)；?2、負(fù)責(zé)行政公文、會(huì)議紀(jì)要、工作報(bào)告等起草及日常文秘、信息報(bào)告工作；3、做好部門(mén)和其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作；4、應(yīng)聘者需提供個(gè)人生活照二張。

?職位名稱(chēng)：法務(wù)（全職）

?薪資待遇：6000-8000元

最低學(xué)歷：大專(zhuān)以上

?招聘人數(shù)：1名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū) ?

? ? 年齡：25-45歲

?專(zhuān)業(yè)：法律

崗位職責(zé)：1.公司的合同評(píng)審工作；2.起草合同以及其他法律文件；
3.負(fù)責(zé)為公司管理層及業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律支持服務(wù)；4.代表公司妥善處理訴訟、仲裁案件等糾紛，代表公司應(yīng)訴及談判；5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：1.全日制法學(xué)本科以上學(xué)歷（中共黨員者優(yōu)先），有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉公司法、合同法、建筑法相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3.具備較強(qiáng)的抗壓能力，工作細(xì)致、認(rèn)真、具有團(tuán)隊(duì)精神；

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū) ?

?年齡：20-35歲

?專(zhuān)業(yè)：不限

?崗位要求：1、文秘、行政管理、建筑工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；?2、熟練運(yùn)用辦公軟件、熟悉公文寫(xiě)作格式；3、工作仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。

?崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)協(xié)助行政副總負(fù)責(zé)公司人員招聘、離職、調(diào)任、升職、接待等工作；2、有團(tuán)隊(duì)合作精神；3、建立、維護(hù)人事檔案、辦理和更新勞動(dòng)合同、辦理相關(guān)的住房公積金、?社會(huì)保險(xiǎn)等工作；4、執(zhí)行人力資源管理各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作。

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)

?專(zhuān)業(yè)：施工管理、土木工程、建筑類(lèi)、園藝類(lèi)

?年齡：20-35歲

?崗位要求：1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，建筑、土木、工民建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)（持一級(jí)以上?注冊(cè)建造師證者條件不限）；?2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)、有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；?3、熟練使用電腦軟件完成工程的安全與質(zhì)量管理資料；4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，服從上級(jí)安排工作地域；?5、能進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作；6、歡迎有意從事建筑工程的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入我們團(tuán)隊(duì)。

?崗位職責(zé)：1、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)做好安全與質(zhì)量的管理，完成及整理現(xiàn)場(chǎng)資料等工作；? 2、組織設(shè)計(jì)和制訂工程建設(shè)計(jì)劃； 3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目工程相關(guān)單位的各項(xiàng)工作，不斷提高滿(mǎn)意度； 4、及時(shí)準(zhǔn)確、恰當(dāng)處理工程管理中發(fā)生的任何事情。

?職位名稱(chēng)：財(cái)會(huì)助理

?薪資待遇：4000-5000元

?最低學(xué)歷：財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷

?招聘人數(shù)：多名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)

?專(zhuān)業(yè)：財(cái)經(jīng)類(lèi)

?年齡：20-35歲

?崗位要求：1、財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷（自認(rèn)為優(yōu)秀者大專(zhuān)學(xué)歷亦可）；2、熟悉會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī)，3、良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力，具良好的工作規(guī)劃和組織能力；

?崗位職責(zé)：1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作，協(xié)助處理帳務(wù)；2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票；3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)；

?職位名稱(chēng)：接待中心經(jīng)理（全職）

薪資待遇：5000-8000元

?最低學(xué)歷：大專(zhuān)以上（優(yōu)秀者優(yōu)先）

?招聘人數(shù)：2名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)

?專(zhuān)業(yè)：酒店管理

（優(yōu)先）

?年齡：25-45歲

?崗位要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷?或自認(rèn)為達(dá)到以上管理水平學(xué)歷不限。
2.有5年以上的酒店管理經(jīng)驗(yàn)，掌握餐飲各部門(mén)的人事管理崗位職責(zé)和工作程序。
3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感及高尚的職業(yè)道德。
4.身體健康，儀表端莊大方，氣質(zhì)高雅，身高160CM以上。
5.能夠根據(jù)市場(chǎng)變化和客人的需求，及時(shí)調(diào)整餐飲經(jīng)營(yíng)策略，善于組織和開(kāi)展各種食品展銷(xiāo)活動(dòng)。
6.具有酒店預(yù)算管理知識(shí)，能編制餐飲預(yù)算

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)餐飲部員工的人事管理崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，督促各崗位抓好培訓(xùn)工作、提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2.檢查各類(lèi)用具的破損丟失情況，將各項(xiàng)易耗品費(fèi)用降到最低點(diǎn)。
3.督促?gòu)N師長(zhǎng)做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價(jià)格等工作，定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率， 最大限度盈得利潤(rùn)。
4.發(fā)展良好的賓客關(guān)系，滿(mǎn)足賓客特殊需求，處理各類(lèi)賓客投訴。
5.制定、推行和監(jiān)督本部門(mén)的各項(xiàng)管理制度。

職位名稱(chēng)：餐飲部部長(zhǎng)

?薪資待遇：4000-5000元

?最低學(xué)歷：不限

?招聘人數(shù)：2名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)

?專(zhuān)業(yè)：酒店管理

（優(yōu)先）

?年齡：25-40歲

?崗位要求：?1、大專(zhuān)以上學(xué)歷或自認(rèn)為達(dá)到以上管理水平學(xué)歷不限，形象氣質(zhì)佳、身高160CM以上；
?2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí)，具有熟練的服務(wù)技能；
?3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力；
?4、熱愛(ài)服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感

?崗位職責(zé)：
?1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
?2、正式開(kāi)餐后，督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作；
?3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面，對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正；
?4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解，及時(shí)催菜；
?5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái)，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好；
?6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門(mén)規(guī)章制度；
?7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào)；
?8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。

?職位名稱(chēng)：餐飲服務(wù)員

?薪資待遇：2500-4000元

?最低學(xué)歷：服務(wù)員

?招聘人數(shù)：多名

?工作經(jīng)驗(yàn)：不限

?工作地點(diǎn)：惠州市惠城區(qū)

?專(zhuān)業(yè)：不限

?年齡：20-35歲

?任職要求：

1?．工作主動(dòng)、熱情、認(rèn)真，責(zé)任心較強(qiáng)。
2 .?掌握餐廳的服務(wù)規(guī)程，了解餐廳各種菜肴的基本特點(diǎn)和簡(jiǎn)單的烹制方法。
3 .?有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的一般性問(wèn)題。
4 .?高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷，經(jīng)過(guò)餐飲服務(wù)培訓(xùn)，有一定的日常普通話(huà)會(huì)話(huà)能力。
5?．身體健康，儀表端莊。

有餐飲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

?崗位職責(zé)：1?．準(zhǔn)時(shí)到崗，接受部長(zhǎng)的任務(wù)分配。
2?．負(fù)責(zé)開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作，按照規(guī)格要求布置餐廳和餐桌、擺臺(tái)及補(bǔ)充各種物品。
3?．按照餐廳規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序做好對(duì)客服務(wù)工作。
4?．主動(dòng)征詢(xún)客人對(duì)菜肴和服務(wù)的意見(jiàn)，接受客人的投訴并及時(shí)向餐廳部長(zhǎng)匯報(bào)。
5 .?負(fù)責(zé)餐廳環(huán)境、家具、臺(tái)面、地面的整潔和清潔衛(wèi)生工作。
6 .?積極參加餐廳組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高服務(wù)技能、技巧。
7?．遵守餐廳的各種規(guī)章制度。
8?．完成上級(jí)布置的其他各項(xiàng)工作。